Bij Rabobank kom je terecht in een team met een enthousiaste sfeer. Na de opleidingsperiode dien je één keer per week op kantoor te zijn. De overige dagen mag je thuis werken.

Je start met een intensief en uitdagend opleidingstraject van 11 weken, waarin we je volledig klaarstomen om zelfverzekerd en met plezier hét telefonische visitekaartje voor onze zakelijke klanten te zijn. Tijdens deze periode verwachten we dat je deels op locatie aanwezig bent, zodat je je werkzaamheden goed kunt oppakken en we je optimaal kunnen begeleiden. Idealiter werk je in de eerste 4 weken fulltime (36 uur) om een stevige basis te leggen.

"Vanaf het eerste moment dat ik hier begon, voelde ik me direct welkom. De collega’s staan voor je klaar, denken met je mee en helpen je waar nodig. Wat het werk voor mij extra leuk maakt, is de afwisseling. De ene keer help je de klant met een eenvoudige vraag over een betaalpas, en de andere keer duik je in een complexer vraagstuk. Die variatie houdt het werk boeiend en uitdagend. Het mooiste moment? Wanneer je een klant écht kunt helpen en met een tevreden gevoel de telefoon ophangt" (Azad, Adviseur Klantenservice MKB).

Jouw enthousiasme is vast niet meer te stoppen. Reageer dan ook direct! We zijn benieuwd waarom jij denkt dat deze functie goed bij jou past. Daarom vragen we jou om voor deze vacature een pitch te schrijven. Hierin zien we graag de volgende punten terug:

Zonder deze pitch kunnen we jouw sollicitatie helaas niet in behandeling nemen. Wij verzoeken je om geen motivatiebrief toe te voegen, dus gebruik het veld 'Voeg je motivatiebrief toe' uitsluitend voor het uploaden van je pitch.

Het eerstvolgende startmoment is 5 oktober. Het sollicitatieproces vindt plaats middels een teamsgesprek met een manager en een resourcecoördinator. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Patrick Lammers via Patrick.Lammers@rabobank.nl. Voor vragen over het werken bij Rabobank en de procedure kun je Yuri Veeneman bereiken via Yuri.Veeneman@rabobank.nl.